+7 (495) 332-37-90Москва и область +7 (812) 449-45-96 Доб. 640Санкт-Петербург и область

Процедура удержантя элементов с заработной платы

Процедура удержантя элементов с заработной платы

Одной из форм обеспечения регулярных платежей по алиментным обязательствам является удержание части зарплаты плательщика в пользу получателя выплат. Каким же образом производится удержание алиментов с зарплаты? Рассмотрим более подробно. Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь к консультанту:.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Удержание алиментов: справочник бухгалтера

Гражданин, который обязан материально обеспечивать своего родственника, вправе попросить работодателя об удержании алиментов из зарплаты по заявлению. Для этой цели алиментообязанный должен подать руководителю организации прошение о регулярном перечислении конкретных денежных сумм указанному получателю.

Однако, финансовые обязательства в пользу нуждающихся родственников часто взыскиваются с плательщика по судебному вердикту. В таком случае удержание алиментов из зарплаты может производиться организацией без согласия алиментоплательщика.

Порядок уплаты средств на содержание родственника регламентируется нормами раздела V Семейного кодекса РФ. Удержание алиментов с зарплаты работника-должника производится работодателем ежемесячно. Получателю средств денежные выплаты перечисляются на протяжении трех дней с момента выплаты заработка алиментообязанному. Такие требования оговорены статьей Семейного кодекса РФ. Ответственность за неукоснительное выполнение этих правил несет руководство организации.

Чтобы удерживать алименты по заявлению из зарплаты своего наемного сотрудника, руководство компании должно иметь надлежащие документальные основания. Так, статьей СК РФ установлено, что средства на содержание детей, родителей, супругов или иных членов семьи обязанного лица могут взыскиваться работодателем с работника по таким документам:.

Допускается ещё один вариант перечисления денежных средств работодателем с доходов наемного сотрудника-алиментоплательщика — удержание алиментов по заявлению работника на добровольной основе. Такая практика применяется, когда отсутствуют нотариальное алиментное соглашение и исполнительная документация. Работодатель удерживает алименты по заявлению сотрудника из заработка, на содержание ребенка или иного родственника.

В предоставленном, алиментообязанным в организацию документе, прописываются следующие сведения:. Как оговорено статьей 80 СК РФ, средства на материальное содержание детей, не достигших совершеннолетия, выплачиваются перечисляются их родителями. Таким образом, удержание алиментов из зарплаты по заявлению сотрудника могут производиться с самых разных видов получаемого заработка.

Удержание алиментов из зарплаты плательщика на содержание родственника например, несовершеннолетнего ребенка , будут выплачиваться из той заработанной суммы, которая останется наемному сотруднику после уплаты предусмотренного подоходного налога НДФЛ. При этом, алиментные выплаты могут производиться, как перечислением процента от заработка, так и переводом постоянной суммы.

Конкретные суммы алиментных выплат, удерживаемых из дохода обязанного лица, не регламентируются нормами действующего законодательства. Частью 1 статьи СК РФ предусмотрено, что плательщик и получатель средств могут самостоятельно определить такие суммы, составив нотариальное алиментное соглашение.

Если данный договор не оформлялся, величина взыскиваемых алиментов с зарплаты работника будет устанавливаться судом и зависеть от того, кто является получателем этих денег:.

Статьей Трудового кодекса РФ ТК предписываются следующие лимиты на удержание алиментов из зарплаты по заявлению работника, совершаемые работодателем:. Вышеупомянутые ограничения касаются тех ситуаций, когда удержание алиментов из зарплаты сотрудника на содержание нуждающихся родственников происходит: по алиментному соглашению, удостоверенному нотариусом, или судебному вердикту.

Если происходит удержание алиментов по заявлению работника без нотариального соглашения или исполнительного документа, совершение данных выплат считается актом доброй воли наемного сотрудника.

При таких обстоятельствах следует говорить не об алиментных перечислениях, выполняемых работодателем независимо от желания обязанного лица, а о свободном желании работника-заявителя, на перевод денежных средств нуждающемуся родственнику. Наемный сотрудник вправе самостоятельно распоряжаться своей зарплатой, а ограничения, предписанные статьей ТК, не будут действовать в этом случае.

Удержание алиментов из зарплаты наемного сотрудника и перечисление денежных средств работодателем — выполняются в строгом соответствии с отдельными нормами законодательства:.

Зачастую алименты удерживаются по заявлению алиментоплательщика — из средств, ежемесячно получаемых обязанным лицом от работодателя. Надо учесть, что такое перечисление алиментов на нужды родственников, может выполняться как принудительно, так и добровольно:. Таким образом, заявление об удержании алиментов из зарплаты, поданное наемным сотрудником, будет приниматься во внимание бухгалтером фирмы-работодателя в следующих типичных ситуациях:.

Как уже отмечалось ранее, удержание алиментов из зарплаты наемного сотрудника на материальное обеспечение члена семьи происходит по надлежащему вердикту суда — в бухгалтерию работодателя передается исполнительный документ. Обычно исполнительный лист или судебный приказ — направляются руководству компании самим взыскателем или сотрудником ФССП.

Так, уплата алиментов по вердикту суда не предусматривает подачу в бухгалтерию дополнительных официальных бумаг например, заявления обязанного лица. В этом случае достаточно будет одного из следующих документов:. Любой исполнительный документ, передаваемый в бухгалтерию компании-работодателя, должен отражать такие сведения:. Если на обеспечение родственника происходит удержание алиментов по заявлению работника-алиментоплательщика через бухгалтерию работодателя по нотариальному алиментному соглашению — наемный сотрудник передает бухгалтеру такие документы:.

Заявление на удержание алиментных выплат из зарплаты, подаваемое наемным сотрудником в бухгалтерию компании-работодателя, составляется свободно. Однако этот документ должен содержать следующие важные сведения:. Образец на удержание алиментов из зарплаты по заявлению можно скачать здесь.

Чтобы удерживать алименты из зарплаты на нужды алиментополучателя, можно действовать по добровольному или принудительному сценариям.

Так или иначе, документальные основания для отчисления средств официально передаются в бухгалтерию фирмы-работодателя. Принудительный подход подразумевает взыскание с алиментообязанного необходимых средств по вердикту суда статья СК РФ — удержание алиментов из зарплаты производится на основании судебного приказа или исполнительного листа, переданного в бухгалтерию.

Ежемесячное взыскание алиментных платежей из заработка, и последующее перечисление средств нужному получателю, выполняются на протяжении трех дней с момента выплаты обязанному лицу причитающегося дохода статья СК РФ. Добровольный подход удержания алиментов по заявлению сотрудника предусматривает такой алгоритм:. Если работник увольняется, получателю алиментов высылается надлежащее оповещение от бывшего работодателя обязанного лица статья СК РФ.

За удостоверение нотариусом алиментного соглашения придется уплатить госпошлину, составляющую рублей, что оговорено подпунктом 9 пункта 1 статьи Чтобы взыскать необходимые алименты через суд, при подаче соответствующего искового заявления понадобится заплатить госпошлину, равную рублей.

Это определено подпунктом 14 пункта 1 статьи За удержание алиментов из зарплаты по заявлению наемный работник не должен платить бухгалтеру. Все необходимые затраты ограничиваются вышеупомянутыми госпошлинами. Для оформления процедуры удержания алиментов из зарплаты через работодателя обязанного лица не установлены конкретные сроки. Однако алиментные выплаты должны перечисляться получателю на протяжении 3 дней с момента выдачи заработка плательщику статья СК РФ. Если исполнительный лист потерялся, удержание алиментов из зарплаты плательщика могут по следующим возможным сценариям:.

Статьей СК РФ оговорено, что руководство компании-работодателя её бухгалтер ежемесячно совершает удержание алиментов с зарплаты по заявлению сотрудника. При этом перечислять денежные средства в пользу получателя нужно на протяжении 3 дней, отсчитываемых со дня выдачи обязанному лицу начисленной зарплаты. Работодатель, который не соблюдает назначенные сроки, суммы или порядок удержания алиментов из зарплаты по заявлению сотрудника, несет ответственность по части 3 статьи Если алиментообязанный сотрудник подает заявление на удержание алиментов из зарплаты без исполнительного документа, определенного статьей СК РФ, работодатель вправе отклонить данную просьбу.

Ведь бухгалтерия организации обязана перечислять указанные средства только в том случае, если это предписано вердиктом суда или нотариальным алиментным соглашением статья СК РФ. В иных ситуациях, если подается только заявление на удержание алиментов по заявлению сотрудника, речь может идти исключительно о добровольной уплате гражданином денежных средств своим нуждающимся родственникам.

Карта сайта.

Такие выплаты осуществляются работодателем в соответствии с заявлением работника. Главная особенность добровольных алиментов - сколько процентов от зарплаты платить, человек решает сам.

Такие выплаты осуществляются работодателем в соответствии с заявлением работника. Главная особенность добровольных алиментов - сколько процентов от зарплаты платить, человек решает сам. Выплачиваемые родителями братьями, сестрами на содержание детей братьев, сестер до 18 лет.

Алименты в адрес несовершеннолетних граждан уплачиваются с доходов, поименованных в постановлении Правительства РФ от В частности, данный перечень предполагает рассмотрение для расчета алиментов средней заработной платы в различных разновидностях отпускные, больничные пособия, зарплата в командировке. В каких случаях алименты удерживаются с больничных, узнайте здесь.

Такие алименты удерживаются со всех доходов, если иное не предусмотрено федеральным законодательством. Например, ст. Рекомендация от "КонсультантПлюс": Платежное поручение о выплате алиментов направляется в банк в течение трех дней с момента выплаты заработной платы работнику.

Работодатель при перечислении заработной платы на счет работника-должника в банке или иной кредитной организации обязан Алименты на ребенка - сколько процентов от зарплаты?

Если законное основание для уплаты алиментов — соглашение между плательщиком и получателем, то максимальное удержание алиментов из заработной платы, как и в случае с добровольной их уплатой, ничем не ограничивается п. При этом если соглашение составлено на алименты на несовершеннолетнего ребенка, то прописанная в нем сумма не должна быть меньше той, что определяется при назначении алиментов судом п.

Если алименты назначены судом, то их максимальный размер составит п. Однако эти доли могут быть увеличены или уменьшены судом с учетом рассмотренных обстоятельств, характеризующих отношения сторон.

В предусмотренных законом случаях алименты назначаются судом в твердой сумме. Если дохода плательщика за расчетный месяц не хватает для покрытия соответствующей суммы, то остаток взыскивается за счет последующих доходов. При этом алименты взыскиваются только после того, как с дохода исчислен и удержан НДФЛ.

Если налог не удерживается, например, в случае применения имущественного вычета, то алименты начисляются со всей суммы зарплаты п. Комиссия за перевод средств алиментополучателю уплачивается за счет должника п. При этом она учитывается при расчете максимальной суммы удержания.

То есть формула для исчисления алиментов в процентном соотношении к зарплате выглядит следующим образом:. Д — сумма всех доходов, включая стимулирующие выплаты и выплаты, рассчитываемые по среднему заработку, например отпускные или командировочную зарплату;.

Отдельный сценарий — установление величины алиментов по средней зарплате в государстве. Изучим его. Бывает, что до момента составления соглашения об алиментах или формирования исполнительного листа у плательщика уже были обязанности по уплате алиментов и они не были исполнены.

Алименты за период между моментом появления такой обязанности и моментом их законного взыскания подлежат взысканию, но не более чем за 3 года до появления возможности для их законного взыскания. А если должник уклонялся от уплаты алиментов умышленно, то за период любой длительности, начиная от момента появления обязанности по уплате алиментов. Средняя заработная плата для расчета алиментов в годах и другие периоды берется по данным Росстата. Плательщик и получатель алиментов в любом случае вправе оспорить метод их начисления в суде п.

Работодателю, который участвует в реализации исполнительного производства, связанного с назначением алиментов, нужно иметь в виду, что:. Полный перечень доходов, с которых нельзя удерживать алименты по суду, приведен в ст. Главное, чтобы по факту выплаты второй основной части зарплаты алименты были отчислены в установленной величине и с учетом определенных законом ограничений.

Любые алименты, взыскиваемые по суду, должны быть первыми на очереди среди всех платежей работодателя — наряду с исполнительными листами на удовлетворение требований, связанных с возмещением вреда п.

Только после внесения таких платежей осуществляются прочие удержания с зарплаты, например по неотработанным авансам. Если плательщик алиментов уволился, то фирма должна сообщить об этом и о новом месте работы должника, если такие сведения у нее есть судебному приставу в течение 3 дней после наступления данного события п. При невыполнении данного предписания судебный пристав вправе применить к фирме санкции, предусмотренные ст.

В целях эффективного учета обязательств в рамках реализации исполнительного производства работодателю имеет смысл задействовать отдельные учетные документы. Дело в том, что за утрату исполнительного листа должностное лицо фирмы-работодателя может быть оштрафовано на сумму до руб. Поэтому работодателю нужно назначить ответственного за хранение таких документов и обязать его применять специальную книгу учета.

Хранить исполнительные листы нужно 5 лет, но не менее срока, в течение которого осуществляются выплаты алиментов, а также еще 3 года по истечении данного срока п. Такой документ имеет смысл задействовать в целях общего повышения эффективности учета перечислений работнику.

В журнале можно различными способами классифицировать такие выплаты например, по семейному статусу получателя, по методу исчисления алиментов — в твердой сумме или процентах от заработка.

Форму уведомления судебных приставов о факте увольнения должника и о его новом месте работы — при наличии сведений о нем. Порядок применения первых 2 документов следует закрепить в учетной политике фирмы п. Отчисление алиментов с зарплаты может быть добровольным или осуществляться в силу закона на основании соглашения сторон либо при подключении судебных приставов. Алименты не должны превышать максимальных нормативов, установленных ТК РФ и законодательством об исполнительном производстве.

Подписывайтесь на новости. Подписаться ОК. Присоединяйтесь к нам в соц. Начисление алиментов с заработной платы осуществляется в порядке, который находится в юрисдикции сразу нескольких отраслей законодательства: трудового, гражданского и регулирующего сферу исполнительного производства. Изучим данный порядок подробнее.

Какими бывают алименты и как их тип влияет на порядок взимания? Как определяется максимальное удержание с зарплаты среднего дохода для расчета алиментов? Как применить среднюю зарплату в стране при задолженности по алиментам в годах? Удерживают ли алименты с аванса и другие нюансы по исполнительному производству?

Документирование выплат по алиментам: нюансы Итоги. Порядок удержания алиментов из заработной платы зависит от того, являются ли они: 1. Взимаемыми в силу закона. Основаниями для такого взимания могут быть: наличие судебного решения и исполнительного листа на взимание алиментов; соглашение между сторонами семейных отношений об уплате алиментов.

Алименты можно условно разделить на 2 категории: 1. Выплачиваемые: родителями на содержание совершеннолетних детей, которые признаны нетрудоспособными; совершеннолетними детьми на содержание родителей, признанных нетрудоспособными; одним супругом в пользу другого; совершеннолетними гражданами в пользу несовершеннолетних братьев, сестер; дедушками и бабушками в пользу внуков и наоборот ; воспитанником в пользу своих воспитателей; пасынком или падчерицей в пользу отчима, мачехи.

Величина выплат за период, предшествующий назначению алиментов, определяется: 1. Если получатель алиментов — несовершеннолетний ребенок: исходя из документально подтвержденного заработка плательщика; при отсутствии такого заработка — исходя из средней зарплаты в России на момент взыскания алиментов. В иных случаях — в соответствии с решением суда или соглашением по алиментам.

Работодателю, который участвует в реализации исполнительного производства, связанного с назначением алиментов, нужно иметь в виду, что: 1. Удержания не могут быть произведены, в частности: с суточных, выплаченных командируемому работнику; с сумм в счет возмещения служебных расходов работника; с пособий по уходу за ребенком.

Вопрос, удерживают ли алименты с аванса, находится в полной компетенции работодателя. Документирование выплат по алиментам: нюансы В целях эффективного учета обязательств в рамках реализации исполнительного производства работодателю имеет смысл задействовать отдельные учетные документы.

В рассматриваемых целях работодатель может задействовать: 1. Книгу учета исполнительных листов. Журнал учета выплат по алиментам. Итоги Отчисление алиментов с зарплаты может быть добровольным или осуществляться в силу закона на основании соглашения сторон либо при подключении судебных приставов.

Более полную информацию по теме вы можете найти в КонсультантПлюс. Полный и бесплатный доступ к системе на 2 дня. Добавить в закладки. Предыдущая статья Следующая статья. Советуем прочитать. Последнее с форума. Ваши вопросы.

Согласно судебного решения и исполнительного листа я должен был платить алименты , но бывшая супруга данный исполнительный лист в службу судебных приставов не предоставила , на добровольной основе я ей на содержание ребенка отдавал определенную сумму и проживали мы совместно. Решение суда на взыскания с меня алиментов было было вынесено примерно 10 лет назад.

В настоящее время мы вместе не проживаем , но продолжал ей переводить ей определенную сумму денег через банк. В настоящее время она хочет данный исполнительный лист предоставить судебным приставам.

С кого периода времени с меня начнут высчитывать алименты с моей заработной платы? После развода по решению суда в период до г. С г. Вопрос: 1. Могут ли у меня из доходов удержать какую-либо сумму по мимо выплаченных ранее если исполнительный лист находился в пенсионном отделе, а по месту работы только моё заявление. Если могут, то за какой период? Ваш вопрос. Бесплатно, на 2 дня.

Помогаем в работе. Подпишитесь на рассылку — 1 раз в неделю, бесплатно. Есть вопросы? Получите быстрый ответ на форуме.

Каким образом производится удержание алиментов из заработной платы сотрудников и в каком размере?

Назначенные ребенку алименты могут выплачиваться как в добровольном порядке, так и путем вычета и заработной платы работодателем. Под удержанием алиментов с зарплаты понимается ежемесячный вычет части зарплаты, равной алиментному платежу, в пользу родителя, воспитывающего ребенка. Вычет производится сотрудниками бухгалтерии предприятия.

Законодательное регулирование удержания алиментных платежей осуществляется:. Основанием для списания алиментов работодателем может являться, согласно ст. Взыскание алиментного долга с заработной платы возможно в том случае, если у неплательщика отсутствуют денежные накопления, позволяющие оплатить долг, или имущество, стоимость которого достаточна для погашения задолженности п.

При добровольном списании плательщик алиментов предъявляет в бухгалтерию соглашение об оплате. Соглашение заключается добровольно между плательщиком и одиноким родителем в пользу ребенка и содержит сведения о сумме платежа , периодичности и дате окончания оплаты. Соглашение обязательно заверяется у нотариуса. После предъявления соглашения бухгалтерия акцептует его в системе платежей, перевод средств родителю-получателю должен происходить не позднее, чем через 3 дня после получения очередной зарплаты п.

Общий срок начала списания с момента обращения к приставу не может превышать один месяц, если должник не менял места работы с момента обращения к приставу. Для получателя алиментов процедура удержания является полностью бесплатной, а плательщик алиментов оплачивает все банковские и иные комиссии, связанные с переводом работодателем алиментов на счета получателя п.

При получении исполнительного документа бухгалтерия разбивает всю сумму исполнительского сбора равномерно на весь срок платежей.

Согласно п. Важно помнить, что приведенные ограничения не распространяются на накопления должника, хранящиеся на его зарплатной банковской карте сверх ежемесячного дохода — данные накопления могут быть списаны единовременно полностью для покрытия части задолженности в течение 3-х дней после получения бухгалтерией исполнительного листа.

Согласно ст. Если должник оформил налоговый вычет при покупке недвижимости и получает ежегодную компенсацию через работодателя, он обязан уплатить алименты с полученных вычетов после перерасчета. Для контроля над данным процессом работодатель направляет соответствующий запрос в налоговую службу, если должник числится в бухгалтерии как лицо, оформившее налоговый вычет.

Как будет индексироваться пенсия работающим пенсионерам после увольнения в году? Узнайте об этом здесь. Увольняясь, проверьте, нет ли у вас дней неиспользованного отпуска — работодатель обязан их компенсировать. Подробнее можно прочитать в этой статье. С каких доходов могут удерживаться алименты? Алименты подлежат уплате со всех видов пенсии, включая страховую , по инвалидности, военную и т.

Исключением является только пенсия по потере кормильца, если она выплачивается из федеральных средств. Если должник является индивидуальным предпринимателем или главой ООО, то с доходов данных организаций также уплачиваются алименты.

Существует также категория доходов, алименты с которых не взимаются , согласно ст. Выигрыш в лотерею по стандартному лотерейному билету признается договором, заключенным между компанией-организатором и покупателем билета. Удержание алиментных платежей с зарплаты осуществляется судебным приставом через бухгалтерию предприятия. При возникновении трудностей с порядком расчета алиментов при составлении добровольного соглашения, стороны могут обратиться к квалифицированным юристам по семейному праву.

Есть вопросы? Спросите юриста! Опубликовано: Содержание Показать. После окончания списания родителю-получателю направляется исполнительный лист с примечанием об основании для прекращения взыскания и общем периоде платежей.

Поскольку сам билет является договором, с выигрыша уплачиваются не только налог, но и алименты. Не нашли ответа на свой вопрос? Звоните на телефон горячей линии 8 Это бесплатно. Вячеслав Садчиков. Практика в сфере недвижимости, тудового права, семейного права, защите прав потребителей. Задать вопрос. Чьим доходом считаются алименты: матери или ребенка. Как платят алименты безработные.

Сроки и порядок расчета. В каком случае пенсия по потере кормильца заменит алименты. Можно ли потребовать от отца выплатить алименты после 18 лет, если он не платил их совсем? Обязан ли донор биологического материала платить алименты и можно ли признать донора отцом. Имеет ли право биологический родитель на алименты от своего ребенка, если ребенок вырос в другой семье и не получал помощи.

Задать вопрос эксперту. В ближайшее время мы опубликуем информацию.

Как удерживаются алименты из заработной платы

Одной из форм обеспечения регулярных платежей по алиментным обязательствам является удержание части зарплаты плательщика в пользу получателя выплат.

Каким же образом производится удержание алиментов с зарплаты? Рассмотрим более подробно. Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь к консультанту:.

В первом случае плательщик алиментов подает в бухгалтерию своей организации письменное заявление о перечислении определенной доли с заработной платы на расчетный счет получателя алиментов. Также заявитель предоставляет само алиментное соглашение, которое в обязательном порядке должно быть нотариально заверено.

О том, как правильно заполнить заявление на добровольные отчисления с зарплаты, мы рассмотрим чуть ниже. Если же плательщик не согласен добровольно организовать процедуру перечисления части заработка, судебный пристав по вступившему в силу решению суда может самостоятельно направить исполнительный документ в бухгалтерию организации.

В таком случае выплаты будут перечисляться независимо от согласия плательщика алиментов. Более подробно процедуру удержания средств с зарплаты по исполнительному листу мы рассмотрим далее. Бухгалтерия может также отчислять денежные средства получателю алиментов по судебному приказу.

Предоставить такой документ может как сам плательщик, так и взыскатель. Денежные средства по судебному приказу могут перечисляться только в процентном соотношении от заработка.

Способ и порядок удержания средств зависит от документа, на основании которого производятся отчисления:. Удержание алиментов производится с даты, указанной в документе, который послужил основанием для перечисления денег взыскателю.

Бухгалтерия получила судебный приказ о взыскании алиментов с 15 мая года. Бухгалтеру необходимо произвести расчет алиментов за неполный период — с 15 по 31 мая года.

Начиная с 1 июня удержания будут осуществляться в полном объеме. После назначения заработной платы алименты должны быть удержаны не позднее трех дней. Заработная плата сотрудника составляет рублей. Если документ, который служит основанием для удержания, поступает позже того периода, начиная с которого должны перечисляться денежные средства, алименты взыскиваются в полном объеме за все прошедшие месяцы. Исполнительный лист поступил в бухгалтерию в марте года, а алименты были назначены в феврале.

Денежные средства будут удержаны сразу за два месяца. Если родители заключили алиментное соглашение, в котором указали условия, размер и порядок выплат, у плательщика существует возможность подать заявление в бухгалтерию своего предприятия на удержание денежных средств с заработной платы.

Сотрудник должен самостоятельно заполнить заявление и подать документ в бухгалтерию. Унифицированная форма отсутствует — работник может подать заявление в свободной форме.

Размер алиментов на одного ребенка рассматривается в статье: размер алиментов на одного ребенка. Про алименты с ИП на упрощенке рассказывается по ссылке.

Рассмотрим нормы действующего законодательства:. В остальных случаях например, при одновременном начислении алиментов на содержание и детей, и жены сотрудник должен получать не менее половины от общего заработка.

Если в бухгалтерию поступает исполнительный лист, сотрудники обязаны ежемесячно удерживать указанную в документе сумму при начислении заработной платы.

Сотрудник будет получать денежные средства за вычетом удержанной суммы. При этом сотрудники бухгалтерии должны следить за тем, чтобы сумма удержаний не превышала максимально допустимые показатели.

Рассмотрим на примере, как правильно осуществляется данная процедура. Заработная плата Мазаева составляет рублей в месяц. Исполнительный документ регламентирует дату начала взыскания — 18 февраля года. Необходимо произвести расчет алиментов за период с 18 февраля по 30 апреля года. Произведем расчет алиментов за неполный период с 18 по 29 февраля года. Для этого воспользуемся производственным календарем для пятидневной рабочей недели:. В феврале в период с 18 по 29 февраля — 7 рабочих дней, все из которых были отработаны Мазаевым.

Считаем далее:. Алименты могут удерживаться с заработной платы и перечисляться бухгалтерией в пользу получателя. Основанием для удержаний может быть письменное заявление работника, исполнительный лист или судебный приказ. Сотрудники бухгалтерии должны учитывать максимальный размер удержаний, который при взыскании алиментов на несовершеннолетних не может превышать 70 процентов. Срок действия судебного приказа о взыскании алиментов вы можете узнать в статье: судебный приказ о взыскании алиментов.

Образец исполнительного листа по алиментам вы можете посмотреть здесь. Между кем заключается соглашение об уплате алиментов, читайте по ссылке.

Видео: Принудительное взыскание алиментов. Удержание алиментов из заработной платы. Контакты Реклама. Menu FinBox. Home Алименты. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь к консультанту: 8 95 В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте. Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов.

Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем. Задайте вопрос через форму внизу , либо через онлайн-чат Позвоните на горячую линию: 8 95 Related Posts.

Задолженность по комунальным услугам Особенности задолженности по исполнительному документу Особенности взыскания задолженности по налогам Особенности налоговой задолженности ООО Как индивидуальному предпринимателю узнать задолженность по налогам Проверить задолженность по налогам по ИНН для юридических лиц График выплаты долга Характеристика налоговой задолженности Как взыскать задолженность по ЖКХ Если бухгалтерия отчисляет алименты по соглашению, порядок удержаний будет зависеть от условий договора.

Удержание доли от заработка по исполнительному листу будет производиться в соответствии с требованиями, указанными в документе.

Алименты могут удерживаться и в долевом соотношении, и в твердом денежном выражении. Порядок удержания алиментов с зарплаты по судебному приказу практически не отличается от такового по исполнительному листу. Единственное отличие — алименты не могут перечисляться в твердом выражении, только в долях от заработка.

Гражданин, который обязан материально обеспечивать своего родственника, вправе попросить работодателя об удержании алиментов из зарплаты по заявлению.

Напишите свой вопрос и наш юрист перезвонит вам в течение 5 минут и бесплатно проконсультирует. Заполните форму с контактными данными и получите бесплатную консультацию в течение 5 минут. Размер и порядок выплаты может быть оговорен супругами в виде письменного и нотариально заверенного соглашения. Судебный приказ или исполнительный лист выдается на основании решения суда.

Для исчисления алиментов по исполнительному документу не требуется согласие плательщика, подача заявления и приказ руководителя. Исполнительный документ сам является основанием для удержания алиментов. Соглашение имеет юридическую силу исполнительного документа. И если одна из сторон отказывается выполнять условия соглашения добровольно, его можно обратить к принудительному исполнению.

Например, направить по месту работы плательщика, чтобы бухгалтерия осуществляла удержание предусмотренной в нем суммы алиментов — ст. Плательщик может сам подать заявление об удержании алиментов из заработной платы по месту своей работы.

Кто непосредственно осуществляет удержание алиментов из заработной платы? Бухгалтерия того предприятия или учреждения, где трудоустроен плательщик алиментов. Для этого не требуется ни согласия самого работника, ни приказа руководителя. Единственное основание для удержания — наличие исполнительного документа для взыскания. Алименты могут удерживаться как в виде доли от заработка , так и в виде фиксированной суммы.

Если бухгалтерии предоставлен судебный приказ, удержание алиментов возможно только в виде доли от заработка. Если же основанием для удержания служит соглашение или исполнительный лист, форма алиментных отчислений может быть любой — в зависимости от того, какой ее определили сами родители или суд.

Процедура удержания алиментов из заработка плательщика состоит из следующих этапов:. Если доходы получены в натуральной форме, удержание производится в соответствии с рыночной стоимостью имущества на день получения работником. Если алименты удерживаются на основании соглашения, заключенного родителями, прекращение удержаний возможно в случаях, предусмотренных пунктом 1 статьи СК РФ:.

Если алименты удерживаются из заработка работника на основании решения суда или судебного приказа , прекращение удержаний возможно по причинам, предусмотренным пунктом 2 статьи СК РФ:. Одно из условий прекращения удержаний алиментов — достижение ребенком 18 лет. Дата совершеннолетия ребенка должна быть указана в исполнительном документе.

Последнее удержание алиментов происходит за ту часть расчетного периода, которая предшествует дате совершеннолетия. Например, если день рождения ребенка — 18 августа, последние алименты он получит за период с 1 по 17 августа включительно.

Если задолженности по алиментам у плательщика нет, в течение 3 дней после последнего удержания алиментов исполнительный документ с соответствующей отметкой отправляется судебному приставу или получателю алиментов. Если же ко дню совершеннолетия ребенка за родителем числится задолженность, удержание денежных средств из заработка продолжится и после совершеннолетия — до момента погашения всей суммы долга.

И лишь потом исполнительный лист будет отправлен судебному приставу или получателю алиментов. Если работник увольняется из предприятия или учреждения до того, как ребенок достигнет совершеннолетия или будет выплачен весь долг по алиментам, руководство обязано в трехдневный срок уведомить:. Получить бесплатную консультацию по алиментам вы можете прямо на нашем сайте. Юристы помогут на начальном, текущем или завершающем этапе. Самостоятельный поиск ответов может не дать результата. Юрист знает о специфике удержаний алиментов, а значит подскажет верное решение!

Получать новые комментарии по электронной почте. Вы можете подписаться без комментирования. Задать вопрос онлайн Бесплатная консультация по всей России. Задать вопрос. Ваше имя. Спасибо, Саша! Ваша заявка принята. Задать ещё вопрос. Просмотров Содержание 1 Основание для удержания алиментов из заработной платы 1. Судебные приставы тоже наделены правом передать исполнительные документы в бухгалтерию по месту работы плательщика алиментов.

Это возможно в том случае, если получатель алиментов обратится в службу судебных приставов с судебным приказом или исполнительным листом для принудительного взыскания алиментов. Ответственность за правильный расчет, своевременное удержание и перечисление алиментов несет руководство и бухгалтерия по месту работы плательщика алиментов. Судебный пристав наделен правом проверить, насколько правильно и своевременно начисляются и удерживаются алименты. Для этого он может подать соответствующий запрос должностным лицам предприятия или учреждения, где работает плательщик алиментов.

Удержание алиментных выплат на детей осуществляется со всех видов зарплаты и дополнительного вознаграждения. Причем не только по месту основной работы, но и по совместительству. Если плательщик алиментов работает в нескольких местах, ему следует получить несколько экземпляров исполнительного документа - для каждого места работы, ведь бухгалтерия имеет право производить расчет удержаний из зарплаты только по исполнительному документу. Мнение эксперта. Стаж 7 лет. Специализация: семейное, наследственное, жилищное право.

Стоит также отметить, что алименты насчитываются только по фактическому заработку. Например, если работник брал неоплачиваемый отпуск, бухгалтерия рассчитает сумму только по отработанному времени.

Аналогично производится расчет суммы алиментов в тот месяц, когда ребенку исполняется 18 лет — учитывается только количество дней, предшествующее дате совершеннолетия. Основанием для взыскания алиментов может быть один из трёх документов: соглашение, приказ судьи или исполнительный лист. Супруги могут договориться и оформить нотариальное соглашение. Тогда алименты будут удерживать из зарплаты в оговоренном размере например, в твердой форме.

Если было решение суда - алименты в доле от заработка. Удержанием алиментов занимается бухгалтерия по месту работы плательщика. Туда нужно передать ИЛ, приказ или соглашение - можно самому, можно через приставов как удобнее. Если ребенку исполнилось 18 лет, а долг по алиментам не выплачен - удержания продолжаются. Ответственным за перечисление алиментов является работодатель должника. Но это не значит, что можно пустить дело на самотёк.

Бывает, что выплаты приходят с опозданием или не приходят вовсе. Тогда получателю нужно разбираться уже с бухгалтерией. Плательщику тоже нужно быть в курсе отчислений из его заработка. Чтобы не допустить произвола со стороны работодателя, узнайте о своих правах. Если возникнут вопросы, лучше задать их юристам.

В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте. Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем. Расскажите друзьям. Оцените 2 оценок, среднее: 3,50 из 5. Автор статьи. Ирина Гармаш. Рейтинг автора. Рекомендуем почитать. Комментарии: Отменить ответ Добавить комментарий. Задать вопрос эксперту. В ближайшее время мы опубликуем информацию.

Списание долгов по алиментам с заработной платы

Но даже когда семьи распадаются, у бывших супругов остается обязанность по содержанию своих детей, которую не все готовы выполнять добровольно. Поэтому к вам в бухгалтерию может поступить документ, предусматривающий удержание алиментов на несовершеннолетних детей из дохо да ст. Некоторые неправильные действия бухгалтера чреваты не просто недовольством получателя алиментов. Он вправе пожаловаться судебному приставу-исполнителю, допустим, на то, что алименты не перечислены вовремя или неправильно посчитаны.

Назначенные ребенку алименты могут выплачиваться как в добровольном порядке, так и путем вычета и заработной платы работодателем. Под удержанием алиментов с зарплаты понимается ежемесячный вычет части зарплаты, равной алиментному платежу, в пользу родителя, воспитывающего ребенка. Вычет производится сотрудниками бухгалтерии предприятия.

Родители обязаны содержать несовершеннолетних детей. Чтобы исполнительный лист имел законную силу, он должен содержать обязательные реквизиты. Если исполнительный документ опоздал. Если исполнительный лист приходит после увольнения работника. После этого следует сообщить новое место работы должника, если оно известно п. Перечень является закрытым. Обратите внимание! Если размер алиментов определяется соглашением сторон. Размер может быть определен:. Если размер алиментов установлен решением суда. Проиндексируем их размер:.

Как можно удержать алименты из заработной платы супруга? Соглашение имеет юридическую силу исполнительного документа. И если одна из сторон отказывается выполнять условия соглашения добровольно, его можно обратить к принудительному исполнению.  Плательщик может сам подать заявление об удержании алиментов из заработной платы по месту своей работы. В заявлении следует указать следующие сведения: Паспортные данные и банковские реквизиты получателя алиментов.  Процедура удержания алиментов из заработка плательщика состоит из следующих этапов: Определяется доход работника за месяц (включая заработную плату и прочие выплаты). Осуществляется удержание НДФЛ — 13%.

Удержание алиментов с зарплаты по заявлению сотрудника

В процессе исполнительного производства по алиментным обязательствам лица взыскание должно быть наложено на заработную плату должника. Размер алиментов может быть определен не только по решению суда, но и в рамках подписанного соглашения сторон. Дорогие читатели! Для решения именно Вашей проблемы — звоните на горячую линию или задайте вопрос на сайте. Это бесплатно. Порядок и алгоритм удержания алиментов из доходов работника содержится в таких базовых нормативно-правовых актах, как:.

Порядок расчета и удержания алиментов в 2020 году

Напишите свой вопрос и наш юрист перезвонит вам в течение 5 минут и бесплатно проконсультирует. Заполните форму с контактными данными и получите бесплатную консультацию в течение 5 минут. Размер и порядок выплаты может быть оговорен супругами в виде письменного и нотариально заверенного соглашения. Судебный приказ или исполнительный лист выдается на основании решения суда. Для исчисления алиментов по исполнительному документу не требуется согласие плательщика, подача заявления и приказ руководителя. Исполнительный документ сам является основанием для удержания алиментов. Соглашение имеет юридическую силу исполнительного документа.

Удержание алиментов из зарплаты

.

Начисление алиментов с заработной платы и порядок их удержания

.

.

.

Комментарии 3
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. centfeddacal

    Бумажку покажи. что у вас есть бумажка, проверять нашу бумажку. Все Постановления Правительства НИЧТОЖНЫ! Пока есть

  2. termispnomi

    А ТО СОВСЕМ БЕДА!

  3. Герман

    Расстарможить? ССосать.Хто хорошо арбайтен будет получать .са.са.салуп. кто плеехо арбайтен на велик германия тот .расстрель.ЗИТ ХАЙЛь.

© 2018-2021 zhivaya-gazeta.ru